物理与天文学院举行2020年第一期教职工交流茶话会

       为进一步强化立德树人责任担当，加强师德师风建设，使新入职教职工更好地投入教学科研工作当中，2020年10月15日下午，我院举行第一期教职工交流茶话会。学院领导、各科研团队教师代表及2019年9月以来入职的教职工参加了本次会议。

       涂良成院长首先代表学院欢迎各位新同事的加入，并希望大家在工作中做好以下四个方面：一是坚持立德树人根本任务。涂院长提到，教师的基本职责是立德树人，全员都应当积极参与到立德树人当中，遵守课堂规则，形成学科共识，向学生传递正能量，共同努力做好“三全育人”。二是高度重视师德师风建设。新入职教师要主动学习相关文件，不断提升自身的政治素养，严守师德底线，尽快完成身份角色的转换。三是树立规则意识和危机意识。凡事按照规则办理，严格落实好“四有”。四是助力学院文化建设，做学院的主人。涂院长提到，所有教师都要具有主人翁的精神，为学院的建设发展建言献策，把个人的发展与学院的整体发展结合起来，共同推动学院更快更好地前进。

       交流会上，郝雅娟书记重点介绍了学校有关推行课程思政及加强师德师风建设的工作要求。她强调，党的全面领导是建设中国特色世界一流大学的本质特征。作为大学教师，必须要清楚为谁培养人、培养什么人、怎么培养人，应当以习近平总书记提出的“四有好老师”、“四个领路人”为目标，将“四个相统一”贯彻到教学和人才培养的过程中，为学校全面推行课程思政做好准备。郝书记结合我校师德师风、违规违纪等方面存在的主要问题及典型案例，提醒各位教师提高政治敏感度，增强责任感，以立德树人为根本任务，不断提升职业道德修养，严格遵守科研经费使用规定，严守师德师风底线。此外，郝书记还重点介绍了学校有关保密管理、涉外管理、媒体采访、讲论管理、教职工请假等规定，提醒大家严格遵守规章制度，保证教学、科研等工作顺利进行。

       谷德峰副院长结合学校有关本科人才培养工作的要求，对学院本科教学管理（教学组织架构、教研室情况、课程管理等）、教学质量提升（教职工岗前培训、听课制度等）以及本科人才培养情况等方面进行了详细介绍。谷院长提醒大家应尽快熟悉了解各项课程并加入教研室，鼓励新入职教师优先选择大学物理教研室或大学物理实验教研室进行学习和锻炼，不断摸索积累教学经验，为自身教学能力的提升奠定坚实的基础，同时积极做好开展课程思政的准备。

       学院党政办公室简要介绍了行政管理人员的主要职责及入职提醒事项。与会教师也逐一进行自我介绍并展开深入交流，现场气氛愉快而热烈。

       举办教职工交流会是加强学院文化建设的一项重要举措，通过搭建交流平台，不仅可以使老师们快速、全面地了解学院各项事务，也能使学院及时了解老师们的实际需求，听取老师们对学院发展的意见和建议，不断凝聚共识，使大家以主人翁的精神投入到教学、科研及管理工作中，把个人成长与学院发展高度统一起来。